“人数太少了，再加。”史生说道。
“史总，不是我不愿意部门的人手被抽调出去，而是真的没有那么多人了。
就是现在被抽调走这么多人以后，我们部门估计都要瘫痪了，就是不瘫痪，估计也是一天二十四个加班，守在公司都不知道能不能够完成任务呢。”
“对啊，就是抽调现在的这些人手，都需要加班，以后人事科那边一定要做好记录啊，可不能够让员工加班了却没有加班的工资。”
“对，还有财务部门，餐补费用这一块可不能够少，毕竟这一天二十四小时加班，饭总是要吃的……”
一群人说着，话题竟然拐到了加班补助和加班费上边。
把史生气的够呛，拍着桌子说道：“我告诉你们，这可是一个很好的机会。
这一次团队不光是咱们这边，姜董那边还会花重金雇佣其他的团队，要不是为了帮你们各个部门锻炼人手，你以为姜董会抽调这么多人过去。
还不是为了让公司的员工学习……其他保密，我就只能够说这么多，你们自己好好想想。”
史生一副恨铁不成钢的样子，看着各个部门的人说道。
见史生发火了，虽然大家不怕，但是还是要给史生面子的，这就是游戏规则，因为史生最大，发火大家就要尊重。
于是各个部门，又一个两个的往里边塞人。
一轮下来，最终凑足了五十个人，不过距离姜小白的一百人团队，还差一半。
这一次任凭史生怎么说，大家都不吭声了。
“史总，不是我不想抽调了，再抽调部门就瘫痪了，维持不下去了，出事怎么办。
史总，您要是说能够出事了帮忙说句话，那我二话不说，我们部门的人跟着去。”
“对，史总……”
一群人想要让史生帮忙顶雷，用的是以退为进，用的是激将法。
但是史生怎么会帮他们扛雷。
史生也比较干脆，两手一摊看着众人问道：“那你们说怎么办？不行就挨个给姜董打电话解释去。”
史生又把锅丢给他们，让这种人去和姜小白解释。
开玩笑，姜小白是听解释的人吗？抽调了人手就抽调了，谁出事谁扛着。
要不然就是，干不了就滚蛋，占着茅坑不拉屎之类的话。